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1.

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1. 人的資源管理論. 第2版
鈴木好和著
出版情報: 東京 : 創成社, 2004.5
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2.

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2. 日本型「成果主義」の可能性
城繁幸著
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 2005.4
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3.

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3. 勝ち組の人材マネジメント : スターバックス急成長を支える自律型組織に学ぶ
毛利英昭著
出版情報: 東京 : 商業界, 2005.4
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4.

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4. 人的資源管理の基礎と展開
横山正博著
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2005.10
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5.

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5. 図解コーチングスキル : 話題のコーチングスキルが、今日からすぐに使える
鈴木義幸著
出版情報: 東京 : ディスカヴァー・トゥエンティワン, 2005.7
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6.

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6. Q&A個人情報保護法と従業者情報管理 : 雇用関連個人情報の取扱い上の注意点
長谷川俊明法律事務所編著
出版情報: 東京 : 金融財政事情研究会 , [東京] : きんざい (発売), 2005.8
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7.

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7. コーポレート・ガバナンスと人的資本 : 雇用関係からみた企業戦略
小佐野広著
出版情報: 東京 : 日本経済新聞社, 2005.9
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8.

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8. 変わるのはいま : 地方公務員改革は自らの手で
中村圭介著
出版情報: 東京 : ぎょうせい, 2004.10
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9.

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9. PEO雇用革命 : アメリカを席捲した新雇用産業
ケネス・A・ポルシン, 苅部洋史著
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 2004.12
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10.

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10. ヒューマンリソース
グロ-バルタスクフォース株式会社著
出版情報: 東京 : 総合法令出版, 2002.10
シリーズ名: 通勤大学文庫 ; . 通勤大学MBA||ツウキン ダイガク MBA ; 6
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11.

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11. 日系グローバル企業の人材マネジメント調査
日本労働研究機構〓編
出版情報: 東京 : 日本労働研究機構, 2003.3
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12.

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12. 管理職のためのパワーハラスメント論
梅津祐良, 岡田康子著
出版情報: 東京 : 有楽出版社 , 東京 : 実業之日本社 (発売), 2003.12
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13.

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13. 新・キャリア開発要覧 : 自律型社員が会社を変える
産労総合研究所編
出版情報: 東京 : 産労総合研究所出版部経営書院, 2003.11
シリーズ名: 企業と人材別冊増刊号
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14.

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14. 能力・仕事基準の人事・賃金改革 : 職能資格制度の現在と未来
今野浩一郎, 大木栄一, 畑井治文著
出版情報: 東京 : 社会経済生産性本部生産性労働情報センター, 2003.7
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15.

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15. 本当の力が目覚める魔法のコーチング
トム・コネラン著 ; 高遠裕子訳
出版情報: 東京 : 日経BP社 , 東京 : 日経BP出版センター (発売), 2004.5
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16.

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16. 成果主義時代に勝ち残る目標管理活用便覧 : 多様に活用できる、戦略的マネジメントの“コア・ツール"
産労総合研究所編
出版情報: 東京 : 産労総合研究所出版部経営書院, 2003.5
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17.

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17. 個と組織の成果主義
今野浩一郎編著
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2003.6
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18.

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18. 人的資源管理
平野文彦, 幸田浩文編
出版情報: 東京 : 学文社, 2003.4
シリーズ名: 21世紀経営学シリーズ ; 8
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19.

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19. 人的資源管理概論
佐護譽著
出版情報: 東京 : 文眞堂, 2003.4
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20.

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20. 働き方働かせ方 : 社員と会社の新しい関係
宮内健著
出版情報: 東京 : 旬報社, 2003.12
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21.

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21. 正社員時代の終焉 : 多様な働き手のマネジメント手法を求めて
大久保幸夫編著
出版情報: [東京] : 日経BP社 , 東京 : 日経BP出版センター (発売), 2006.2
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22.

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22. 熱狂する社員 : 企業競争力を決定するモチベーションの3要素
デビッド・シロタ, ルイス・A.ミスキンド, マイケル・アーウィン・メルツァー著 ; スカイライトコンサルティング訳
出版情報: 東京 : 英治出版, 2006.2
シリーズ名: ウォートン経営戦略シリーズ
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23.

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23. 成果主義の真実
中村圭介著
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 2006.3
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24.

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24. MBAのキャリア研究 : 日本・韓国・中国の比較分析
金雅美著
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2007.7
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25.

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25. 新しい人事労務管理. 第3版
佐藤博樹, 藤村博之, 八代充史著
出版情報: 東京 : 有斐閣, 2007.4
シリーズ名: 有斐閣アルマ ; Specialized
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26.

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26. 承認欲求 : 「認められたい」をどう活かすか?
太田肇著
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 2007.10
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27.

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27. 会社の品格
小笹芳央著
出版情報: 東京 : 幻冬舎, 2007.9
シリーズ名: 幻冬舎新書 ; 054
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28.

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28. 製造業崩壊 : 苦悩する工場とワーキングプア
北見昌朗著
出版情報: 東京 : 東洋経済新報社, 2006.12
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29.

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29. M&Aの労務ガイドブック
高谷知佐子編 ; 荒井太一 [ほか著]
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2007.3
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30.

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30. 雇用システムの理論 : 社会的多様性の比較制度分析
デヴィッド・マースデン著 ; 宮本光晴, 久保克行訳
出版情報: 東京 : NTT出版, 2007.6
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31.

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31. 短期間で組織が変わる行動科学マネジメント
石田淳著
出版情報: 東京 : ダイヤモンド社, 2007.9
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32.

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32. ハーバード流人的資源管理「入門」
D.クイン・ミルズ著 ; スコフィールド素子訳
出版情報: 東京 : ファーストプレス, 2007.2
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33.

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33. キャリア・イノベーション : 仕事生活の問い直しがつくる個性尊重の組織文化
L.ベイリン著 ; 三善勝代訳
出版情報: 東京 : 白桃書房, 2007.2
シリーズ名: Hakuto management
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34.

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34. “結果"を出す部下をつくるコーチング術 : 部下を動かせる人、動かせない人の決定的違い
桜井一紀著
出版情報: 東京 : 青春出版社, 2002.2
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35.

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35. フラット型組織の人事制度
奥林康司, 平野光俊編著
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2004.4
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36.

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36. 日本的人事管理論 : 組織と個人の新しい関係
太田肇著
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2008.7
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37.

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37. 個と組織を生かすキャリア発達の心理学 : 自律支援の人材マネジメント論
二村英幸著
出版情報: 東京 : 金子書房, 2009.1
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38.

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38. 人事管理入門. 第2版
今野浩一郎著
出版情報: 東京 : 日本経済新聞出版社, 2008.10
シリーズ名: 日経文庫 ; 1190
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39.

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39. グローバル時代の人的資源論 : モティベーション・エンパワーメント・仕事の未来
渡辺聰子, アンソニー・ギデンズ, 今田高俊著
出版情報: 東京 : 東京大学出版会, 2008.4
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40.

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40. 人事マネジメント
佐藤博樹編著
出版情報: 京都 : ミネルヴァ書房, 2009.9
シリーズ名: 叢書・働くということ ; 第4巻
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41.

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41. いま働いている人、もうすぐ働く人の新・これからの人事労務. 改訂版
岩出博著
出版情報: 東京 : 泉文堂, 2009.6
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42.

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42. MBAのための組織行動マネジメント
小樽商科大学ビジネススクール編
出版情報: 東京 : 同文舘出版, 2009.7
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43.

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43. 経営と労働法務の理論と実務 : 安西愈先生古稀記念論文集
山口浩一郎 [ほか] 編
出版情報: 東京 : 中央経済社, 2009.9
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目次情報: 続きを見る
二重的権利について : 懲戒解雇権を考慮に入れて 小西國友著
偽装請負と黙示の労働契約 : 松下プラズマディスプレー事件高裁判決を契機として 中山慈夫著
転勤命令権とその限界 : 最近の傾向 石井妙子著
私傷病休職者の復職と負担軽減措置 : 復職配慮義務をめぐって 鎌田耕一著
経営上の理由による解雇 : 新たな判断枠組みの可能性 野川忍著
賃金の支払原則に対する素朴な疑問 井上克樹著
職務給・職務等級制度をめぐる法律問題 土田道夫著
賞与の支給日在籍条項をめぐる法理の再検討 山田省三著
退職金制度と退職金割増に関する諸問題 外井浩志著
労働時間の算定に係る一考察 : 日本インシュアランスサービス事件を契機として 山本圭子著
労働条件の不利益変更における「労働者の不利益の程度」の解釈 岡芹健夫著
就業規則の最低基準効と労働条件変更 (賃金減額) の問題について 淺野高宏著
非正規労働者に対する基本的法政策と若干の解釈 小林譲二著
労基法四条と「男女同一賃金の原則」をめぐる法的問題 : 同一労働同一賃金と同一価値労働同一賃金原則 林弘子著
アメリカにおける「仕事と家庭」の法状況 : 一九九三年家族・医療休暇法を中心に 中窪裕也著
労災補償における疾病の業務上認定に関する試論 山口浩一郎著
ドイツの労災保険とその特徴 西村健一郎著
精神障害の労災認定・訴訟の動向 黒木宣夫著
シックハウス症候群研究と対策の動向 相澤好治著
会社解散をめぐる不当労働行為事件と使用者 : 四つの類型とその判断基準 菅野和夫著
労働組合法における要件事実 : 労働協約・不当労働行為をめぐる問題を中心に 山川隆一著
労働組合の組織変動に関する実務上の課題 徳住堅治著
協約に拘束されない使用者団体メンバー (OTM<ドイツ>) 辻村昌昭著
過半数代表者が締結した労使協定の効力に関する若干の考察 : 法定外事項に関する条項を中心に 渡邊岳著
労働刑事事件と公訴権濫用論 : 「労働刑事法」概念の措定と考案 渡辺直行著
二重的権利について : 懲戒解雇権を考慮に入れて 小西國友著
偽装請負と黙示の労働契約 : 松下プラズマディスプレー事件高裁判決を契機として 中山慈夫著
転勤命令権とその限界 : 最近の傾向 石井妙子著
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44. ナレッジワーカー
トーマス・H・ダベンポート著 ; 藤堂圭太訳
出版情報: 東京 : ランダムハウス講談社, 2006.4
シリーズ名: Harvard business school press
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45.

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45. 会社の元気は人事がつくる : 企業変革を生み出すHRM
金井壽宏, 守島基博, 高橋潔著
出版情報: 東京 : 日本経団連出版, 2002.12
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46.

図書
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46. 成果主義人事と労働法
土田道夫, 山川隆一編
出版情報: 東京 : 日本労働研究機構, 2003.2
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47.

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47. マネジャーのキャリアと学習 : コンテクスト・アプローチによる仕事経験分析
谷口智彦著
出版情報: 東京 : 白桃書房, 2006.10
シリーズ名: Hakuto management
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48.

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48. 経営戦略と人的資源管理
松山一紀著
出版情報: 東京 : 白桃書房, 2005.3
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49.

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49. ソニー会社を変える採用と人事
中田研一郎著
出版情報: 東京 : 角川学芸出版 , 東京 : 角川書店 (発売), 2005.10
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50.

図書
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50. 人的資源管理論
平野文彦編著
出版情報: 東京 : 税務経理協会, 2000.4
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